Snowball - Banff Video 2009
5-10 년 동안 당뇨병 교육은 어떻게 생겼을까요? 또는 2030 년으로 옮겨 가야할까요?
최근 인디애나 폴리스에서 열리고있는 미국 당뇨병 교육자 협회 (AADE)의 연례회의에서 분명해진 한 가지 사실은 적어도 10 년 동안 교차로에 있었던이 직업에 대해 심각한 관심이 있다는 것입니다. 조직이 현재의 추세에 적응할 때 "바다에서 길을 잃었다"는 것이 과거에 궁금해졌습니다.
10 년 전 사람들이 가장 많이 이야기하고 있던 당뇨병 교육의 큰 위기는 직업에 들어가는 사람들의 수가 줄어들었다. 그러나 오늘날의기로는 신기술의 공격과 PWD가 자신의 상태를 관리하는 데 실제로 도움이 될 수있는 보험 전문가 및 이러한 전문가에 대한 전반적인 액세스에 대한 불확실성에 관한 것입니다.
8 월 연례 회의에서 촬영 된이 간략한 비디오 인터뷰에서 현재 AADE의 낸시 돈트 (Nancy D' Hondt) 회장과 2018 년 차기 대통령 당선자 인 도나 라이언 (Donna Ryan)은 CDE의 큰 도전에 대해 자세히 설명합니다. 큰 변화. 첫째, 모든 새로운 데이터 도구를 최신 상태로 유지하고 새로운 기술을 채택하고 통합 할 수있는 것은 많은 교육자들에게는 쉽지 않습니다. 이는 올해 회의의 디지털 건강 주제에 대한 자극이었습니다. D 기기, 소셜 미디어, 상호 연결된 당뇨병 관리 도구, 새로 발표 된 Welldoc Digital Diabetes Learning Network에 이르기까지 수많은 기술 프리젠 테이션 및 기술 도구가 CDE의 직업을 향상시키는 데 도움이되는 산업 파트너십의 한 예입니다.조직으로서의 AADE는 선도적 인 비즈니스 기술 컨설팅 회사 인 PSC Group과 협력하여 새로운 기술 연구소를 설립하여 교육자가 새로운 기술에 접근하고 학습 할 수있는 원 스톱 숍으로 기능 할 것이라고 말하면서이 문제를 해결하고 있습니다."
한편 의료 환경의 변화 - 환급, 지불 인 및 관리 치료 -는 환자가 CDE를보기 위해 필요한 추천 및 권한을 얻는 것을 그 어느 때보 다 잠재적으로 어렵게 만듭니다.
사실이 큰 행사가 있기 바로 전에 AADE는 교육자들이 보험법에 대해 더 잘 인식되고 환자를위한 약물 및 장치를 추천 / 처방 할 수있는 권한을 더 많이 부여 받아야한다고 생각하는 방식에 대한 정책 성명서를 발표했다.
이 모든 것 외에 치료 매개 변수도 변하고있다. 새로운 # BeyondA1C 조치는 당뇨병 HCP에게 A1C를 유일한 골드 표준으로 보지 말고 대신 범위 내에서의 시간 개선, 저혈당 감소 및 정신 건강과 같은 삶의 질 향상에 더욱 집중적으로 노력할 것입니다. 이 새로운 시대에 CDE가 어떻게 이러한 주제를 다루어야하는지에 대한 발표가있었습니다 :새로운 자동화 된 인슐린 전달 시스템이 수평선에 있다는 사실을 잊지 마십시오. 많은 CDE 및 특히 인슐린 펌프 전문가의 도움을 받아 이러한 역동적 인 새로운 시스템에서 환자를 지원하는 데 어려움을 겪고 있습니다.
돈을 따르십시오.
분명히 당뇨병을 다루는 모든 사람들 - 특히 인슐린과 같은 약을 먹을 수없는 환자 -는 비용이 큰 문제입니다. 교육자들은이를 보면서 최전선에 서 있지만, 종종 접근 할 수없는 대역폭이나 능력을 가지지 못하고 이러한 액세스 부족 문제를 해결하는 데 도움이됩니다.
Joslin Diabetes Center의 Robert Gabbay 기조 연설자는 새로운 가치 중심의 지불 모델이 건강 관리에 미치는 영향과 환자 경험 개선, 인구 건강 증진에 대한 "세 가지 목표"에 대해 서로 다른 각도에서 이야기했습니다. 의료비 절감. 그는 교육자들에게 이러한 목표와이를 달성하는 데 도움이 될 수있는 역할에 대해 더 많이 알 것을 촉구했습니다. 물론, 돈에 관한 이야기는 교육자가 어떻게 상환되고 보상 받는가에 대한 전체 논쟁을 불러 일으킨다. 2018 년 교육자 시간 커버리지를 확대하겠다는 메디 케어의 결정은 큰 변화이지만 많은 사람들이 충분히 멀리 가지 않는다고 생각합니다.
긍정적 인 스핀으로 영혼을 찾는
AADE는 전문 단체로서 분명히 자기 반성을하고 있습니다. 그들은 도르트덴트 (D' Hondt)에 따르면 미래의 컨설팅 회사를 고용하여 현재의 구조와 서비스를 평가하고 있습니다. 위에 언급 된 비디오 인터뷰에서 그녀는 8 월 회의에서 회원, 지지자 및 파트너가 생각하는 것을 평가하기 위해 해당 회사가 포커스 그룹 및 이해 관계자 인터뷰를 어떻게 개최했는지 설명합니다.
연례 회의에서 개최 된 공식 비즈니스 회의에서 조직은 회원들에게 공개적으로 질문을 제기했습니다.
2030 년에 당뇨병 교육은 어디에서 끝날 것입니까?
전국 각지의 교육자들이 자신의 생각을 공유 할 수있는 활발한 포럼이되었습니다.
모든 알려지지 않은 것들에도 불구하고, AADE 리더십은 대단히 낙관적입니다.
"AADE에 대한 위대한 사명 중 하나는 미래의 비전"이라고 D' Hondt는 말합니다."조직으로서 우리는 우리의 강점과 기회에 대한 심층적 인 탐험을 통해 … 우리가 어디에 있고 어디에 우리가 가고 싶은지를 정의하는 데 도움을줍니다. "
"당뇨병 교육자로서 우리에게는 매우 흥미로운 시간입니다. "라이언 회장은 다음과 같이 말합니다.
환자 POV에서, 우리는 확실히 그렇게되기를 바랍니다!
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이 내용은 당뇨병 커뮤니티에 초점을 둔 소비자 건강 블로그 인 Diabetes Mine을 위해 작성되었습니다. 이 콘텐츠는 의학적으로 검토되지 않았으며 Healthline의 편집 지침을 준수하지 않습니다. 헬스 라인과 당뇨병 파트너쉽에 대한 더 자세한 정보는 여기를 클릭하십시오.
